勞退試算:退休金規劃指南
目錄
- 認識勞退新制
- 勞退帳戶種類
- 勞退試算方法
- 勞退試算表
- 勞退試算範例
- 勞退試算注意事項
- 勞退試算建議
認識勞退新制
勞退新制是一種強制儲蓄的退休制度,適用於民國84年7月1日以後新進的勞工。其主要概念是將勞工的退休金交由私部門的勞工退休金管理公司管理,並由勞工自行選擇投資標的,以累積退休金。
勞退帳戶種類
勞退新制分為以下四種帳戶:
- 勞工個人帳戶:由勞工每月薪資提撥6%,政府每月補助6%,以及投資收益所組成。
- 雇主提撥帳戶:由雇主每月薪資提撥1%,政府每月補助1%,以及投資收益所組成。
- 退休金個人帳戶:由勞工個人帳戶中撥入,可用於購買年金或一次提領。
- 退休金平台帳戶:由退休金個人帳戶中撥入,可用於購買年金或一次提領,但享有較高的免稅額度。
勞退試算方法
勞退試算的目的是預估退休後可領取的勞退金金額。常見的試算方法有:
- 勞動部勞退試算系統:由勞動部提供的線上試算工具,可快速試算出退休金金額。(試算系統連結)
- 勞退金管理公司試算器:各家勞退金管理公司提供線上試算器,可依據不同的投資標的和預期報酬率進行試算。(試算器連結)
- 自行使用試算表:可自行下載勞退局提供的試算表,輸入個人資料後進行試算。
勞退試算表
勞退局提供的勞退試算表包含以下項目:
勞退試算範例
以下是一個勞退試算範例:
試算結果:勞退金餘額約為2,800,000元。
勞退試算注意事項
進行勞退試算時,應注意以下事項:
勞退試算建議
- 定期檢視勞退試算結果,並調整退休規劃。
- 選擇適合自己的投資標的,並分散投資。
- 延長提繳年資,累積更多勞退金。
- 善用免稅額度,減少稅負。
常見問題
Q:勞退金可以提領嗎?
A:勞退金原則上只能在退休、終止勞動契約、年滿55歲等情況下提領。
Q:勞退金可以一次提領嗎?
A:勞工個人帳戶的勞退金可以一次提領,但雇主提撥帳戶的勞退金只能購買年金。
Q:如何查詢勞退金餘額?
A:可透過勞保局線上查詢或向勞退金管理公司查詢。
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